第一條 政務(wù)公開聯(lián)絡(luò)員(以下簡稱聯(lián)絡(luò)員)是代表本單位與岳陽樓區(qū)政務(wù)公開政務(wù)服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進行溝通、聯(lián)絡(luò)的日常工作人員。

　　第二條 保持聯(lián)絡(luò)員的相對穩(wěn)定，因工作需要調(diào)整變動的，必須報岳陽樓區(qū)政務(wù)公開政務(wù)服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。

　　第三條 聯(lián)絡(luò)員在區(qū)政務(wù)公開政務(wù)服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，協(xié)助本單位領(lǐng)導(dǎo)組織開展政務(wù)公開具體工作，并承擔(dān)下列職責(zé)：

　　(一)依據(jù)市政務(wù)公開年度工作要點，積極向本單位領(lǐng)導(dǎo)提出建議，制定相應(yīng)的工作計劃，并及時報送備案。

　　(二)貫徹區(qū)政務(wù)公開政務(wù)服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組會議和聯(lián)絡(luò)員會議精神，及時向本單位領(lǐng)導(dǎo)匯報，提出并負責(zé)落實具體工作措施。

　　(三)履行綜合協(xié)調(diào)服務(wù)職能，協(xié)助本單位領(lǐng)導(dǎo)抓好政務(wù)公開法規(guī)制度學(xué)習(xí)、宣傳和日常管理等工作。

　　(四)了解、收集和整理本單位的政務(wù)公開工作情況，及時向區(qū)政府政務(wù)公開政務(wù)服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報送政府政務(wù)公開工作信息、工作經(jīng)驗和總結(jié)材料等。

　　(五)按照本單位政務(wù)公開政務(wù)服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組或其辦公室安排，承辦依申請公開事項。

　　(六)及時反映本單位政務(wù)公開政務(wù)服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)的有關(guān)重大活動情況。參與和協(xié)助本單位政務(wù)公開政務(wù)服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室舉辦的有關(guān)活動。

　　第四條 政府政務(wù)公開政務(wù)服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室建立聯(lián)絡(luò)員會議制度。聯(lián)絡(luò)員會議根據(jù)實際情況組織召開，原則上每年召開會議不少于1-2次。

　　第五條 召開聯(lián)絡(luò)員會議，主要包括以下內(nèi)容：

　　(一)總結(jié)部署工作、交流經(jīng)驗；

　　(二)了解情況、收集資料、分析調(diào)研政務(wù)公開工作；

　　(三)布置有關(guān)政務(wù)公開的重大活動；

　　(四)交辦其他具體工作事項。

　　第六條 政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室以聯(lián)絡(luò)員完成交辦任務(wù)情況，作為聯(lián)絡(luò)員年終考核評優(yōu)的依據(jù)。對完成任務(wù)比較好和工作成績突出的，由政務(wù)公開政務(wù)服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室評定為優(yōu)秀聯(lián)絡(luò)員并給予表彰獎勵；對不能履行聯(lián)絡(luò)員職責(zé)，造成工作被動或產(chǎn)生不良后果的，予以通報批評。

　　第七條 本制度由市政務(wù)公開政務(wù)服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋，自發(fā)布之日起施行。